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Treinamentos -> Gestão empresarial
Estratégias de gerenciamento de pessoas: Teoria e Prática
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Objetivos
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- Identificar a dinâmica da equipe para melhor administrá-la;
- Compreender as peculiaridades da liderança reduzindo os pontos cegos do gestor;
- Minimizar conflitos decorrentes da percepção e das comunicações;
- Utilizar adequadamente as ferramentas de controle comportamental;
- Visualizar novas formatações da liderança e das equipes.
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Público alvo
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Empresários, gerentes, coordenadores, supervisores e profissionais responsáveis por liderar pessoas e equipes.
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Programa completo
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1. Análise da equipe de trabalho (atividade 100% prática);
2. Problemas decorrentes da percepção e das comunicações geradoras de conflitos
- Alternativas para minimizá-los.
3. Problemas decorrentes das emoções
- Assédio moral.
4. Peculiaridades da liderança
5. Cultura organizacional e gerenciamento de pessoas
6. O controle comportamental
7. A influência das políticas e práticas de recursos humanos no gerenciamento de pessoas
8. Tecnologia e gerenciamento de pessoas
- A geração Y;
- Novas formatações de liderança;
- A equipe na era das conexões.
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Ministrado por:
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Márcia Regina Banov
- Assistida por mais de 35.000 pessoas;
- Palestrante em congressos, empresas, jornadas e outros eventos em várias cidades brasileiras;
- Profissional de recursos humanos;
- Autora de livros e artigos sobre gerenciamento de pessoas e recursos humanos;
- Professora universitária (graduação e pós-graduação);
- Graduada em Psicologia e Mestre em Psicologia social e do trabalho.
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